ITIL
Microsoft 365
Microsoft Azure
Bash
CI/CD
NEVDA ieško darbuotojo į poziciją „Informacinių sistemų konsultantas (-ė)“ (Mid lygis). Darbo vieta – Šiauliai. Siūlomas atlyginimas – 1 100–1 300 €/mėn į rankas.
Atitikimas
1 100 – 1 300 €/mėn.
Midepsog.lt
EPSO-G įmonių grupė
Paskelbta šiandien
IT keitimų koordinatorė (-ius) (IT Change Manager)
Trumpai apie poziciją
Pagal skelbimo duomenisEPSO-G įmonių grupė ieško darbuotojo į poziciją „IT keitimų koordinatorė (-ius) (IT Change Manager)“ (Mid lygis). Darbas hibridinis, Vilnius. Siūlomas atlyginimas – 3 400–4 200 €/mėn bruto. Skelbime minimos technologijos: ITIL, ITSM.
Atlyginimas
3 400 – 4 200 €/mėn.
Bruto/mėn. · +9 % nei Mid mediana
Lygis
Mid
2–5 metai patirties. Savarankiškai įgyvendini funkcionalumą nuo užduoties iki produkcijos ir padedi jaunesniems.
Skaityti daugiau
Ką veiksi
- Užtikrinti sklandų standartinių, įprastų ir skubių IT pakeitimų koordinavimą
- Organizuoti keitimų vertinimą, derinimą ir tvirtinimą
- Administruoti CAB (Change Advisory Board) veiklą
- Koordinuoti keitimuose dalyvaujančių komandų bendradarbiavimą
- Užtikrinti tinkamą keitimų dokumentavimą ITSM sistemoje
- Vertinti keitimų rizikas, priklausomybes ir poveikį paslaugoms
- Koordinuoti komunikaciją su suinteresuotomis šalimis
- Prižiūrėti keitimų kalendorių
- Analizuoti nesėkmingus keitimus ir rengti gerinimo veiksmus
- Rengti ir analizuoti keitimų KPI rodiklius
- Vystyti ir tobulinti keitimų valdymo procesą pagal ITIL praktikas
- Užtikrinti keitimų valdymo atitiktį vidaus taisyklėms, informacijos saugos ir auditų reikalavimams
- Konsultuoti darbuotojus keitimų valdymo klausimais.
Ko tikimasi
- Aukštasis universitetinis išsilavinimas
- Patirtis IT procesų, projektų arba paslaugų valdymo srityje
- ITIL pagrindų išmanymas
- Praktinė patirtis koordinuojant sudėtingus IT keitimus
- Gebėjimas valdyti kelias iniciatyvas vienu metu
- Dokumentavimo ir procesų analizės gebėjimai
- Stiprūs komunikavimo ir derybiniai įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti su įvairiomis suinteresuotų šalių grupėmis
- Analitinis mąstymas ir sisteminis požiūris
- Gera lietuvių ir anglų kalba.
Ką siūlo
- Kurti ir įgyvendinti projektus, keičiančius Lietuvos energetikos sistemą
- Galimybę auginti savo kompetencijas, įsitraukiant į unikalius projektus, dirbant kartu su savo srities profesionalais
- Mokymus profesiniam ir asmeniniam tobulėjimui
- Dirbti lanksčiai – derinant darbą biure ir nuotoliniu būdu
- Karjeros galimybes EPSO-G“ įmonių grupėje
- Papildomą sveikatos draudimą
- Socialinių naudų paketą, kuris suteikia paramą darbuotojams ir jų šeimos svarbiomis gyvenimo akimirkomis
- Pozityvią darbo aplinką, kur kiekvienas gali jausti svarbus, girdimas ir vertinamas
- Papildomas apmokamas atostogas.
- Prisijungusi (-ęs) prie mūsų komandos tapsi organizacijos, kuriančios Lietuvos energetikos ateitį, dalimi. Mums svarbu, kad kolegės (-os) ne tik prisidėtų prie itin svarbių ir visai Lietuvai reikšmingų projektų, bet augtų ir jaustųsi įgalinti.
Pozicijos aprašymas
Santrauką ruošiame – kol kas originalus skelbimo tekstas.
ITT ir administravimo departamento IT paslaugų valdysenos skyrius kviečia prisijungti IT keitimų koordinatorę (-ių), kuri (-is) bus atsakingas (-as) už IT keitimų planavimą, koordinavimą, rizikų valdymą ir keitimų proceso vystymą.
Šioje pozicijoje būsite pagrindinis kontaktinis asmuo, užtikrinanti (-is), kad IT pakeitimai būtų įgyvendinami kontroliuojamai, saugiai ir minimaliai veikiant verslo veiklą.
Ar aiškus šis skelbimas?
Padėk kitiems: ar iš skelbimo aišku, ką dirbsi, kiek uždirbsi ir kaip vyksta atranka?
EPSO-G įmonių grupė šiuo metu turi 5 atviras IT pozicijas, daugiausia srityse: DevOps ir debesija, Kita IT, Produktas ir projektai.
- Atviros pozicijos
- 5
- Atlyginimo mediana
- 4 700 €
- Nuotoliu ar hibridiškai
- 40 %
- Miestai
- Vilnius
per 24 d.
IT mediana 4 000 € · +18 %
nuotoliu 0 · hibrid. 40 · biure 60 %
Technologijos EPSO-G įmonių grupė skelbimuose
Panašūs darbai
Kandidatuoti
Kongsberg NanoAvionics ieško darbuotojo į poziciją „Electronics Engineer“ (Mid lygis). Darbo vieta – Vilnius. Siūlomas atlyginimas – 3 392–4 590 €/mėn bruto.
Atitikimas
3 392 – 4 590 €/mėn.
Decodo ieško darbuotojo į poziciją „Engineering Manager“ (Mid lygis). Darbas hibridinis, Vilnius. Siūlomas atlyginimas – 6 500–8 600 €/mėn bruto. Skelbime minimos technologijos: Agile.
Atitikimas
Agile6 500 – 8 600 €/mėn.
SBA Grupė ieško darbuotojo į poziciją „Inžinierius (-ė) – programuotojas (-a)“ (Mid lygis). Darbo vieta – Klaipėda. Siūlomas atlyginimas – 4 000–4 500 €/mėn bruto.
Atitikimas
4 000 – 4 500 €/mėn.
Modus Automotive ieško darbuotojo į poziciją „Porsche serviso technikas (-ė)“ (Mid lygis). Darbo vieta – Vilnius. Siūlomas atlyginimas – 2 638–3 305 €/mėn bruto.
Atitikimas
2 638 – 3 305 €/mėn.
mano.bank ieško darbuotojo į poziciją „IT Palaikymo specialistas (-ė)“ (Mid lygis). Darbo vieta – Vilnius. Siūlomas atlyginimas – 2 600–3 400 €/mėn bruto.
Atitikimas
2 600 – 3 400 €/mėn.
Naršyk toliau
Pagal įgūdžius